法改正に伴う設定変更について相談できますか?

はい、「楽楽勤怠」では、関連法令の改正に伴いシステムの設定変更が必要になった場合も、具体的な設定手順や操作方法についてサポート窓口へご相談いただけます。

「楽楽勤怠」では、労働基準法の改正など、関連法令の変更に伴い、お客様の運用環境で設定変更が必要になった場合にも、サポート窓口(専用Webフォーム)をご利用いただけます。

お客様のご状況に応じて、法改正に対応するための具体的なシステム上の設定手順や、関連する新機能の操作方法をご案内いたします。各種マニュアルやFAQ等も順次アップデートいたしますので、あわせてご活用いただきながら、システムの適切な運用に向けて設定を進めていただけます。

※法令の解釈や、自社の運用・設定内容が法令に準拠しているか否か等の最終的なリーガルチェックにつきましては、ご担当の社会保険労務士様や弁護士、または労働基準監督署等の専門機関へご確認をお願いしております。

※システムの設定変更やデータ更新といった各種実作業は、お客様ご自身で行っていただきます。

「楽楽クラウド」サービスの
ご紹介

「楽楽クラウド」サービスのご紹介です。
企業のあらゆるお悩みを解決できるシステム・サービスをご用意しています。

おかげ様でラクスグループのサービスは、のべ108,000社以上のご契約をいただいています(※2026年3月末現在)。「楽楽勤怠」は、株式会社ラクスの登録商標です。

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「楽楽勤怠 クラウドサービス」は「デジタル化・AI導入補助金2026」の対象ツール(通常枠)です。
補助金を受けるためには、導入契約を締結する前にデジタル化・AI導入補助金事務局(事務局URL:https://it-shien.smrj.go.jp/)に対して交付申請を行う必要がありますので、その点に留意してください。
なお、補助金の交付を受けるには所定の要件を満たす必要があります。

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